Consultor senior de taller de pintura OEM
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Consultor senior de taller de pintura OEM
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Resumen del puesto
Buscamos un consultor senior de taller de pintura OEM altamente experimentado para liderar mejoras operativas en las instalaciones de fabricación de pintura para automóviles. El candidato ideal aporta una amplia experiencia en liderazgo en operaciones de talleres de pintura OEM y cuenta con un historial probado en resolver complejos desafíos de fabricación, mejorar el rendimiento operativo e implementar controles de procesos sostenibles.
Este puesto requiere un líder práctico que pueda evaluar rápidamente los entornos de producción, identificar oportunidades de mejora, desarrollar soluciones prácticas y colaborar con la dirección de la planta para lograr resultados empresariales medibles. El candidato seleccionado se siente igual de cómodo en los equipos de coaching de la planta de producción mientras presenta recomendaciones estratégicas a la dirección ejecutiva.
Responsabilidades clave
- Liderar evaluaciones operativas en talleres OEM de pintura para automóviles para identificar ineficiencias en los procesos, preocupaciones de calidad, cuellos de botella y oportunidades de mejora.
- Aplicar metodologías estructuradas de resolución de problemas (8D, A3, PDCA, DMAIC, Análisis de Causa Raíz, etc.) para resolver problemas complejos de fabricación y calidad.
- Desarrollar e implementar procesos estandarizados, procedimientos operativos y planes de control que mejoren la consistencia y sostenibilidad operativa.
- Un gran enfoque en la resolución de problemas y en la promoción de iniciativas de mejora continua centradas principalmente en temas de pintura de calidad.
- Analizar los KPIs operativos clave e implementar estrategias que mejoren:
- Primera vez que lo veo (FTT)
- Detección y contención de defectos
- Desguace y reestructuración
- Efectividad general del equipo (OEE)
- Reducción de tiempo de inactividad
- Rendimiento
- Colabora con la dirección de la planta para establecer paneles de rendimiento y sistemas de rendición de cuentas.
- Entrenar, orientar y desarrollar equipos de liderazgo de planta en principios de Manufactura Lean y Mejora Continua, así como en metodologías de resolución de problemas.
- Liderar equipos multifuncionales a través de cambios de procesos, lanzamientos de producción, actividades de recuperación y transformaciones operativas.
- Proporcionar recomendaciones a nivel ejecutivo respaldadas por análisis de datos y conocimientos operativos.
- Apoyar las actividades de preparación para lanzar nuevos vehículos y la instalación de talleres de pintura.
- Asegura el cumplimiento de los estándares de calidad OEM, las normativas medioambientales y los requisitos de seguridad.
- Construir relaciones laborales sólidas con la dirección de la planta, ingeniería, mantenimiento, calidad, proveedores y partes interesadas ejecutivas.
Cualificaciones requeridas
- Licenciatura en Ingeniería, Fabricación, Gestión de Operaciones o experiencia equivalente.
- 10+ años de experiencia en liderazgo progresivo en operaciones de talleres de pintura de automóviles OEM.
- Experiencia previa en puestos de liderazgo como:
- Responsable de Mejora de Procesos de Pintura
- Ingeniero de Procesos de Pintura
- Técnico en cabinas de pintura (Robótica y Aplicaciones de Pintura)
- Gerente de área
- Gerente de Operaciones
- Director de Fabricación
- Director de producción
-
Amplio conocimiento de los procesos de los talleres de pintura automotriz, incluyendo:
- Pretratamiento
- E-Coat
- Introducción
- Capa base
- Transparente
- Sellador
- Operaciones de hornos
- Calidad Final
- Éxito demostrado liderando mejoras operativas a gran escala.
- Capacidad probada para resolver problemas complejos de fabricación en entornos de producción exigentes.
- Sólido conocimiento de la Fabricación Lean, Six Sigma, Mejora Continua y trabajo estandarizado.
- Experiencia utilizando KPIs de fabricación para impulsar la toma de decisiones operativas.
- Excelentes habilidades verbales, escritas y de presentación.
- Capacidad para viajar extensamente (50–75%) a las ubicaciones de los clientes.
Cualificaciones Preferidas
- Certificación Lean Six Sigma Green Belt o Black Belt.
- Experiencia apoyando lanzamientos de nuevos vehículos.
- Experiencia trabajando con varios fabricantes originales (Ford, General Motors, Stellantis, Rivian, Scout Motors, etc.).
- Experiencia en consultoría apoyando operaciones de fabricación.
- Experiencia en la implementación de sistemas operativos de fabricación y sistemas de gestión del rendimiento.
Competencias Básicas
- Resolución estratégica de problemas
- Análisis de la causa raíz
- Mejora de procesos
- Planes de control
- Excelencia Operativa
- Gestión de KPI
- Controles de Procesos
- Fabricación Enxuta
- Mejora continua
- Liderazgo del Cambio
- Comunicación ejecutiva
- Desarrollo del equipo
- Coaching y mentoría
- Liderazgo Transversal
- Gestión de la Relación con el Cliente
- Toma de decisiones bajo presión
Cómo se ve el éxito
El exitoso Consultor Senior de Taller de Pintura OEM ofrece de forma constante mejoras medibles en el rendimiento operativo mediante:
El exitoso Consultor Senior de Taller de Pintura OEM ofrece de forma constante mejoras medibles en el rendimiento operativo mediante:
- Reducción de defectos de calidad y retrabajo
- Aumento de la estabilidad del proceso mediante controles estandarizados
- Desarrollo de equipos directivos de planta de alto rendimiento
- Crear mejoras operativas sostenibles que continúen mucho tiempo después de la finalización del proyecto
- Construir alianzas de confianza con el liderazgo del cliente mediante la experiencia técnica, el profesionalismo y los resultados
- Mejora de la eficiencia en la producción y el rendimiento
Este puesto es ideal para un antiguo gerente de taller de pintura OEM o líder de operaciones que disfruta resolviendo desafíos difíciles de fabricación, mentorizando equipos y ayudando a las plantas automotrices a lograr un rendimiento operativo de clase mundial.
Acerca de VSE Consulting Group, LLC
Experiencia en fabricación
En VSE Consulting Group, LLC, nuestros consultores independientes aportan un amplio conocimiento en fabricación, calidad, procesos de ensamblaje, desarrollo comercial y conocimientos técnicos. Nos enfocamos en optimizar procesos, implementar las mejores prácticas y sistemas de calidad y garantizar que se establezcan estándares.
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